2020年的春节，本是阖家团圆的日子，孰料新冠肺炎疫情席卷全国。疫情来势汹汹，对各行各业都产生了巨大影响，并引发事关企业及员工生存发展等系列重大问题。 2月17日上午，春雷所以远程会议形式举行线上沙龙，深入探讨新冠肺炎疫情下如何防控劳动用工法律风险，为助力企业与员工共闯难关、荣辱与共出谋划策。沙龙由行政主管杨雅淇主持，授薪团队全体成员参加。
☞ 主持人：
针对有效防控疫情的要求，1 月24 日，人社部办公厅发布《关于妥善处理新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控期间劳动关系问题的通知》；1 月26 日，国务院办公厅发布《关于延长2020 年春节假期的通知》（下称：国务院通知），随后全国各地相继出台了妥善处理疫情防控期间劳动关系的有关政策文件。
这些文件的出台也引发社会各界的大讨论，用人单位在具体落实非常时期政策措施时，如何把握法律、政策尺度？特别是企业在面临巨大的生产损失压力下，如何处理好劳动关系的和谐稳定问题？针对以上问题，我们首先来听一听春雷精英对相关政策的解读。
